Calcolo del TFR

La Cassazione, con Sentenza n.1581 del 19 gennaio 2023, ha sottolineato che l’indennità sostitutiva del preavviso di licenziamento non rientra nella base di calcolo del TFR.
Ai sensi del comma 2 dell’articolo 2120 c.c. la retribuzione annua per determinare il TFR comprende tutte le somme corrisposte in dipendenza del rapporto di lavoro, a titolo non occasionale e con esclusione di quanto è corrisposto a titolo di rimborso spese.
Essa deve essere esclusa anche dal computo delle mensilità aggiuntive e delle ferie in quanto, comportando la risoluzione immediata del rapporto, il lavoratore (nel periodo di mancato preavviso) non ha prestato servizio.